第一條  為更好地完成**班各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)，嚴(yán)格執(zhí)行車間、班組安全生產(chǎn)各項(xiàng)管理辦法，進(jìn)一步提高安全管理水平，特制定《**班安全績效考核細(xì)則》。
        第二條  本績效考核細(xì)則包括安全、消防等內(nèi)容。
        第三條  對(duì)崗位職工以責(zé)任人當(dāng)月基本分進(jìn)行考核。
        第四條  每月班委會(huì)成員提出考核意見，經(jīng)班組績效考核小組在每月考評(píng)會(huì)上通過后執(zhí)行。
        第五條  班前會(huì)考核
        1、不按規(guī)定正確、齊全、規(guī)范穿戴勞保用品者，每次扣責(zé)任人100元。
        2、班前會(huì)無故遲到、早退、缺席，每次扣責(zé)任人100元。
        3、排班時(shí)隨意撥打或接聽電話，每次扣責(zé)任人100元。
        4、排班時(shí)交頭接耳、大聲喧嘩，隨意打斷班長（副班長）講話，擾亂排班秩序，每次扣責(zé)任人100元。
        5、班長（主操作手）隨意批評(píng)，責(zé)罵員工，每次扣班長（副班長）100元。
        6、班長（主操作手）不按要求書寫排班記錄，每次扣班長（副班長）100元。
        第六條  安全確認(rèn)考核
        1、上崗前不進(jìn)行安全確認(rèn)或確認(rèn)不認(rèn)真者（包括不認(rèn)真進(jìn)行崗前及作業(yè)過程安全確認(rèn)、不認(rèn)真填寫安全確認(rèn)記錄），每次扣責(zé)任人100元。
        2、班組長未進(jìn)行復(fù)查確認(rèn)或復(fù)查確認(rèn)不認(rèn)真，每次扣班長（副班長）100元。
        3、檢修作業(yè)未進(jìn)行雙確認(rèn)，每次扣檢修項(xiàng)目負(fù)責(zé)人100元。
        4、班長（副班長）、班組安全監(jiān)督員未進(jìn)行巡查，每次扣班長（副班長、班組安全監(jiān)督員）100元。
        第七條  安全教育培訓(xùn)
        1、無故不參加周五安全活動(dòng)的，每次扣責(zé)任人100元。
        2、周五安全活動(dòng)請(qǐng)假，每次扣責(zé)任人30元；周五安全活動(dòng)不按規(guī)定時(shí)間遲到、早退的，每次扣責(zé)任人50元。
        3、班組周五安全活動(dòng)沒有記錄或不按時(shí)記錄、不按學(xué)習(xí)內(nèi)容記錄的，每次扣記錄員50元。
        4、休假結(jié)束（7天或7天以上），不接受班組級(jí)安全教育的，每次扣責(zé)任人100元。
        5、無故不參加各類安全、技術(shù)培訓(xùn)的，每次扣責(zé)任人200元。
        6、經(jīng)檢查不能熟練掌握安全操作規(guī)程的，第一次考核扣100元，第二次考核扣200元，第三次考核扣500元。
        7、各類安全活動(dòng)通知后不按時(shí)參加，每次扣責(zé)任人200元。
        第八條  安全檢查、隱患整改考核
        1、不按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行安全檢查或?qū)Π踩[患隱瞞不報(bào)的，每次扣責(zé)任人100元。
        2、對(duì)安全檢查不認(rèn)真負(fù)責(zé)，留下隱患的，每次扣責(zé)任人200元。
        3、凡因復(fù)查不認(rèn)真或不復(fù)查而留下隱患，每次扣責(zé)任人200元。
        4、對(duì)各類隱患未按要求和期限進(jìn)行整改、核銷、反饋整改結(jié)果，或?qū)σ粫r(shí)不能按要求和期限整改的事故隱患未采取有效防護(hù)措施，扣罰相關(guān)責(zé)任人500元。
        5、對(duì)隱患整改不徹底和安全檢查中發(fā)現(xiàn)的重復(fù)性隱患的個(gè)人，每次扣責(zé)任人500元。
        第九條  現(xiàn)場安全文明生產(chǎn)考核
        1、起重操作人員無有效證件上崗的，每次扣責(zé)任人200元。
        2、上崗不按規(guī)定穿戴好勞保用品，做好個(gè)體防護(hù)的，每次扣責(zé)任人100元。
        3、私自允許外來人員、非本崗位人員操作班組所屬設(shè)備、工器具的每次扣責(zé)任人100元。造成嚴(yán)重后果的，上報(bào)車間處理并承擔(dān)一切后果。
        4、作業(yè)完畢后不認(rèn)真檢查，清理現(xiàn)場，沒有做到“工完料凈”的，每次扣責(zé)任人100元
        5、導(dǎo)致重要材料丟失的，每次扣責(zé)任人100元。
        6、生產(chǎn)現(xiàn)場檢修作業(yè)完畢后，沒有恢復(fù)現(xiàn)場定置擺放，堵塞安全通道的，每次扣責(zé)任人100元
        7、不按要求對(duì)設(shè)備、機(jī)具進(jìn)行維護(hù)、保養(yǎng)的，每次扣責(zé)任人100元。
        8、生產(chǎn)作業(yè)區(qū)域吸煙的，每次扣責(zé)任人500元。
        9、動(dòng)火作業(yè)、高處作業(yè)不辦理審批手續(xù)的，每次扣責(zé)任人200元。
        10、不在指定地點(diǎn)傾倒垃圾的，每次扣責(zé)任人100元。
        11、違章指揮、違章作業(yè)的，每次扣責(zé)任人500元。
        第十條  事故報(bào)告，處理考核
        1、對(duì)事故不在第一時(shí)間（班組上報(bào)為事故發(fā)生后5分鐘內(nèi)）及時(shí)上報(bào)車間的，扣罰班長200元、相關(guān)責(zé)任人500元。
        2、對(duì)事故隱瞞不報(bào)的扣罰相關(guān)責(zé)任人1000元。造成后果或事故按廠、車間有關(guān)規(guī)定處理。
        3、事故發(fā)生后，相關(guān)人員不配合調(diào)查、取證或蓄意隱瞞、掩蓋事實(shí)真相，每次扣責(zé)任人1000元。
        4、事故發(fā)生后，不對(duì)受傷人員積極采取措施進(jìn)行救治的，每次扣責(zé)任人1000元。
        第十一條  消防安全考核
        1、在檢修現(xiàn)場動(dòng)火，不辦理動(dòng)火證的，每次扣責(zé)任人200元。
        2、動(dòng)火檢修作業(yè)現(xiàn)場未配備規(guī)定數(shù)量滅火器材的，每次扣責(zé)任人200元。
        3、動(dòng)火檢修作業(yè)現(xiàn)場無安全隔離措施的，每次扣責(zé)任人200元。
        4、動(dòng)火檢修作業(yè)現(xiàn)場在作業(yè)過程中無專人監(jiān)護(hù)，每次扣責(zé)任人200元。
        5、消防器材不按時(shí)維護(hù)保養(yǎng)或過期不更換、滅火器材箱內(nèi)存放棉紗、手套等雜物，每查出一次扣相關(guān)責(zé)任人200元。
        6、發(fā)生丟失、故意損壞或人為放空每次扣相關(guān)責(zé)任人500元，并承擔(dān)車間全部考核。
        7、重點(diǎn)防火區(qū)域內(nèi)吸煙的，每次扣責(zé)任人1000元。
        第十二條  獎(jiǎng)勵(lì)
        1、對(duì)安全檢查認(rèn)真負(fù)責(zé)，查處安全隱患避免事故發(fā)生，成績突出者，獎(jiǎng)勵(lì)相關(guān)人員200元。
        2、上報(bào)安全隱患及整改建議被班組采納實(shí)施的，獎(jiǎng)勵(lì)相關(guān)人員100元。
        3、積極組織人員對(duì)班組下達(dá)的安全隱患進(jìn)行整改，獎(jiǎng)勵(lì)相關(guān)人員100元，其中項(xiàng)目負(fù)責(zé)人獎(jiǎng)50元。
        4、及時(shí)制止違章操作、違章指揮行為的，獎(jiǎng)勵(lì)相關(guān)人員200元。
        第十三條  以上規(guī)定與廠及車間獎(jiǎng)勵(lì)或處罰相沖突的，按廠、車間相關(guān)管理考核辦法執(zhí)行。
        第十四條  對(duì)《**班安全績效考核細(xì)則》中沒有規(guī)定和考核的，可對(duì)照廠、車間的各項(xiàng)安全管理制度每項(xiàng)（次、條）績效考核扣50元，嚴(yán)禁、必須等內(nèi)容違反者每項(xiàng)（次、條）績效考核扣100元。
        第十五條  發(fā)生事故按照廠、車間有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
        第十六條  本考核細(xì)則由***車間**班班委會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
        第十七條  本考核細(xì)則自下發(fā)之日起執(zhí)行。